中性 【事件舆情分析】安徽“2.5天弹性休息制”能落实吗

时间:2021-09-15 11:37:59文章来源:安徽网络广播电视台 分类:社会 涉及城市:安徽省合肥市 - 庐阳区

但从长远来看,2.5天弹性休息制度作为一项鼓励性政策,既要充分考虑用人单位的工作实际,又要做好职工假期的统筹调整、科学调剂、灵活安排。 综合考虑经济社会发展实际和现行休息休假法律法规,2.5天弹性休息制度作为一项鼓励性政策安排,在当前时期全面落实存在一定困难。 三是实行2.5天弹性休假,将会缩短我国的法定工作时间标准,这需要以经济发展、科技进步和生产力水平的提高为基础,要充分考虑社会经济发展水平和企业承受能力。

【事件舆情分析】安徽“2.5天弹性休息制”能落实吗

安徽“2.5天弹性休息制”能落实吗

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自2021年09月08日11:00:00至2021年09月15日11:00:00,共有事件相关信息139条。

在传播媒体中,客户端相关信息最多,总计58条,占比41.73%;其中“微信”总计发布相关信息12条。

整体来看,中性信息最多,总计139条,占比100%

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