【舆情监测热点】报告称我国数字人才缺口超过2500万
[人瑞研究院]【舆情监测热点】《中国经营报》记者了解到,本次推出的《报告》是国内首次对11个重点产业的数字人才发展的全面梳理与分析,对各行业企业的数字化转型和人才管理具有重要的参考价值。 报告编制单位之一人瑞人才科技集团(以下简称“人瑞人才”)CEO张建国在接受记者采访时表示,数字化转型并非简简单单地将数字化技术叠加运用在企业管理中,一个企业要实现数字化转型,需要经过对企业组织架构、业务模式、人才结构、管理体系、企业文化等方方面面做系统性的转化。 调研显示,未来3年,首先是数字产业化企业最需要运营人员和开发人员,其次是算法人员、销售人员和产品经理,说明技术革新与商业模式创新是助推数字企业发展的两大动力。。...
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